Wer wir sind
Die Tradition im Rücken und die Zukunft im Blick.
Wir sind die Guten
Seit mehr als 100 Jahren setzen wir uns unermüdlich dafür ein, soziale Ungleichgewichte und Probleme in der Gesellschaft zu bewältigen. Unsere Grundwerte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit bestimmen dabei seit jeher unser Denken und Tun. Mit unseren Dienstleistungen sind wir in allen Bereichen der sozialen Arbeit und des Gesundheitswesens aktiv. Wir bieten nahezu in jeder Lebenssituation, für alle Menschen und ihre Familien, Hilfe und Unterstützung.
Das bieten wir dir!
Vergütung und finanzielle Vorteile
- Attraktive Bezahlung mit Stufensteigerungen nach Tarifvertrag oder Entgeltrahmenordnung
- Jahressonderzahlung (gilt nicht für alle MA*)
- Kinderbetreuungskostenzuschuss (gilt nicht für alle MA*)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing mit JobRad
- Prämie für geworbene Mitarbeiter*innen
- Vergünstigte Angebote bei mitarbeitervorteile.de
Arbeitszeit, Flexibilität und Arbeitsplatzsicherheit
- Moderne Arbeitszeitmodelle bspw. Lebensarbeitszeitkonto
- Krisenfester Arbeitgeber
- 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage
Unterstützung, Beratung und Gesundheit
- Finanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Kostenlose Beratungshotline in Krisensituationen
- Mitmach-Aktionen, wie z. B. Schritt-Challenge, Mit dem Rad zur Arbeit, Firmenlauf
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Events wie Weihnachtsfeiern, Gesundheitstage und Jubilarfeiern
Unser Führungsleitbild
Wie stellen wir uns eine gute Führungskraft vor? Im Idealfall vermittelt sie Leidenschaft für die gemeinsame Arbeit, ist immer wertschätzend und bindet Mitarbeiter*innen in Entscheidungsprozesse ein. Über 100 Mitarbeitende und Führungskräfte der AWO Unterfranken haben diese Gedanken zu guter Führung gemeinsam weiterentwickelt und daraus ein Führungsleitbild formuliert, auf das sich alle beziehen und verlassen können - von Mitarbeiter*innen für Mitarbeiter*innen.
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Dominik Roth, Personalleiter, beantwortet Fragen
Warum die Arbeiterwohlfahrt ?
Aus meiner Sicht, ist die AWO nicht nur eines der größten
Traditions-Arbeitgeber unseres Landes sondern ein echtes
Hilfs-Universum.
Ich kann hier wirksam sein, um anderen zu helfen, Hilfsbedürftigen professionell helfen zu können.
All das lässt die Sinnfrage der eigenen Arbeit leicht beantworten.
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Dominik Roth, Personalleiter, beantwortet Fragen
Was macht uns einzigartig ?
Es gibt in Deutschland kaum eine Organisation, die in den letzten 100 Jahren in verschiedenen Etappen, so aktiv und bedeutsam bei der Entwicklung unseres Sozialstaates mitgewirkt hat. Zudem hat die AWO auch in finsteren Zeiten wie z.B. in der NS-Diktatur unsere geschätzten Grundrechte, wie die Würde des Menschen und Toleranz mit erhobenem Haupt verteidigt.
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Dominik Roth, Personalleiter, beantwortet Fragen
Welche Playlist hörst du auf deinem Weg zur Arbeit?
Tatsächlich höre ich auf dem Weg zur Arbeit keine Musik im herkömmlichen Sinne, sondern bevorzuge informative Podcasts wie das "Handelsblatt Morning Briefing" und "bto - beyond the obvious".
Gehälter
im Überblick
Die Zahlen beziehen sich auf eine Vollzeittätigkeit und eine Vergütung, die mind. gezahlt wird.
Je nach Berufserfahrung und Führungsverantwortung erhältst du ein höheres Gehalt.
Wie viel verdienst du als Pflegefachkraft?
ab 3.479,33 €
Wie viel verdienst du als Pflegefachhelfer*in?
ab 2.869,97 €
Wie viel verdienst du als Pflegehelfer*in?
ab 2.704,93 €
Wie viel verdienst du als Erzieher*in?
ab 3.216,53 €
Wie viel verdienst du als Kinderpfleger*in ?
ab 3.052,18 €
Wie viel verdienst du als Pädagogische Hilfskraft?
ab 2.684,28 €
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Dein Job bei der AWO
Du hast noch Fragen?
Deine Ansprechpartnerin
Isabel Schroth aus unserer Personalabteilung steht dir zur Seite.
Tel.: 0931 29938-316
E-Mail: personal@awo-unterfranken.de
Das sagen unsere Mitarbeitenden
An der AWO finde ich am besten, dass ich als Mensch wahrgenommen und akzeptiert werde.
Seniorenzentrum in Schwebheim
Unsere Führungskräfte haben eine sehr hohe Bedeutung, denn sie alleine sind verantwortlich für die Kultur, die in unseren Einrichtungen gelebt wird.
AWO Bezirksverband Unterfranken e. V.
Mein Team ist super, so ein Team muss man erstmal finden.
Ambulanter Dienst in Würzburg
An der AWO finde ich am besten, dass ich als Mensch wahrgenommen und akzeptiert werde.
Seniorenzentrum in Schwebheim
Unsere Führungskräfte haben eine sehr hohe Bedeutung, denn sie alleine sind verantwortlich für die Kultur, die in unseren Einrichtungen gelebt wird.
AWO Bezirksverband Unterfranken e. V.
Mein Team ist super, so ein Team muss man erstmal finden.
Ambulanter Dienst in Würzburg